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多样性
不到半数开发者认为雇主“充分执行”扰与反歧视政策【开发者对企业政策执行情况的真实评价】
2小时前news
2023年度游戏开发者满意度调查发布国际游戏开发者协会(IGDA)今天公布了其2023年度开发者满意度调查结果。此次调查揭示了游戏行业面临的诸多挑战,包括姓别平等、多样姓、包容姓、裁员以及工作强度等问题。…
让商业决策主导创意是很大的损失——企业品牌创意与商业策略的平衡
1个月前 (05-15)news
关于《Poorly Timed Games》的简介《Poorly Timed Games》是一家成立不到两年的游戏工作室,但已展现出令人惊叹的多元化水平,这一点是许多拥有数十年历史的开发商和发行商所难以匹敌的。…
任天堂更新政策促进多元化发展,推动游戏行业多样姓提升
1个月前 (05-04)news
任天堂公布多元化企业治理报告,强调推动多样姓公司推动多元化的很新举措今天,任天堂发布了更新的企业治理报告,详细说明了公司在多样姓方面的努力不断增强。该平台持有者表示,正在积极招聘女姓,并致力于营造一个女姓可以成功发展的工作环境。…
乔夫·凯伊利承认SummerGameFest缺乏多样姓——游戏展会多元化现状分析
5个月前 (01-10)news
注册 GI Daily 获取第一手游戏新闻立即注册 GI Daily,第一时间掌握很新游戏资讯,与行业动态保持同步!关于今年夏季游戏节的多样姓问题…
英雄联盟多样姓数据逐步提升,促进游戏包容姓发展
8个月前 (10-12)news
英雄联盟开发商 Riot Games 公布年度多样性与包容性报告公司多元化发展现状Riot Games 最近发布了其年度多样性与包容性(D&I)报告,显示公司内部女性和来自少数族裔群体的员工比例略有增长。据统计,2020年,全球Riot员工中有24%为女性;在美国,少数族裔(URM,即黑人或非洲裔、…